Внедрим профстандарты «под ключ» с учетом специфики процессов вашей организации
ВНЕДРЕНИЕ ПРОФСТАНДАРТОВ
Внедрение системы профстандартов «под ключ»
ЛНА в соответствии с системой профстандартов
Должностные инструкции в соответствии с профстандартами
Проведение аудита системы профстандартов
Если Вы из государственного учреждения, то пропустите данный абзац, так как вы уж точно знаете, что такое профстандарт и, что они для вашего учреждения обязательны к применению. А, если Вы представитель коммерческой компании, то прежде, чем беспечно игнорировать данную информацию проведите работу чтобы убедиться, что в вашей компании нет должностей или функций, на которые распространяется законодательно установленное законом требование об обязательном применении профстандартов. Если же Вы не знаете, как это сделать грамотно, то можете обратиться к нам и мы обязательно поможем. Стоимость такой проверки в половину меньше стоимости минимального штрафа.
Если Вы уже проверили свою компанию и знаете, что профстандарты законодательно предписаны для внедрения в Вашей компании или Вы как собственник или руководитель хотите внедрить их (независимо от цели – по примеру добровольной сертификации), то мы с радостью предложим Вам наши профессиональные услуги, так как с нашей помощью вы быстро и правильно научитесь «читать» и применять профстандарты, а внедрение займет значительно меньше времени и будет грамотным.
Мы предлагаем внедрение профстандартов «под ключ» с учётом специфики вашей организации
Профессиональные стандарты — основа для повышения эффективности и правовой безопасности компании. Мы предлагаем комплексное внедрение профстандартов «под ключ» с учетом уникальных процессов и требований вашего бизнеса. От анализа законодательной базы до разработки и актуализации локальных нормативных актов — мы обеспечим полное сопровождение на всех этапах реализации системы.
Этапы внедрения профстандартов
Мы накопили богатый опыт, внедрив профстандарты по всей России как в государственных, так и в коммерческих компаниях и подходим к внедрению профстандартов комплексно, включая следующие этапы:
- Анализ специфики организации — изучаем законодательные акты, регламентирующие деятельность вашей организации, локальные документы и технологические процессы. Анализируем функционал и фактические обязанности, выполняемые работниками. Оцениваем требования к квалификации, подбираем профстандарты
- Формирование плана внедрения — разрабатываем план мероприятий по внедрению профстандартов, учитывая все аспекты деятельности организации
- Актуализация локальных актов — разрабатываем должностные инструкции и положения в соответствии с новыми требованиями профессиональных стандартов
- Проверка и аудит— проводим аудит системы профстандартов для проверки соответствия установленным требованиям и выявления возможных отклонений
- Обучение и консультации — организуем корпоративное обучение для сотрудников и предлагаем абонентское сопровождение. Наши специалисты ответят на все вопросы и предоставят практическую помощь.
ВЫ МОЖЕТЕ ВНЕДРИТЬ ПРОФСТАНДАРТЫ САМОСТОЯТЕЛЬНО С НАШЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКОЙ
Преимущества профессиональных услуг с комплексным подходом как правило очевидны, но если у Вас ну очень ограниченный бюджет, то Вы можете заказать нам только их часть, любую из указанных, и даже она позволит, сэкономив ресурсы избежать ошибок.
Наши услуги включают:
ВЫ МОЖЕТЕ ВНЕДРИТЬ ПРОФСТАНДАРТЫ САМОСТОЯТЕЛЬНО С НАШЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКОЙ
Преимущества профессиональных услуг с комплексным подходом как правило очевидны, но если у Вас ну очень ограниченный бюджет, то Вы можете заказать нам только их часть, любую из указанных, и даже она позволит, сэкономив ресурсы избежать ошибок.
Наши услуги включают:
- Подготовку всех необходимых организационно-распорядительных документов, локальных нормативных актов и инструкций, соответствующих требованиям трудового законодательства и специфики вашей организации;
- Разработку рабочих алгоритмов для эффективного функционирования профстандартов;
- Правильность подбора, применения и внедрения профстандартов
- Обучение специалистов вашей компании ответственных за дальнейшее применение профстандартов работе в системе профстандартов
- Конфиденциальное сопровождение проекта
Абонентское сопровождение
- Мы окажем Вашим сотрудникам методическую и практическую помощь на всех этапах внедрения профстандартов: от организации процесса до его завершения.
- Убережём от ошибок, подскажем как правильно выстроить процесс, что и откуда взять, с чем и как сравнить, как правильно оформить. Ответим на все вопросы, опираясь на успешную практику.
- Мы проведём для Ваших сотрудников корпоративное экспресс обучение бесплатно.
- Этапы внедрения, полный пакет организационных документов и безлимитное консультирование в рамках проекта закрепляются в договоре.
Корпоративное обучение и поддержка
В рамках проекта мы проводим бесплатное экспресс-обучение для сотрудников в нашем учебном центре с выдачей удостоверений о повышении квалификации по курсу «Внедрение и применение профстандартов». Обучение организовано на основе примеров из практики и профстандартов, обязательных для вашего бизнеса и включает в себя мастер-класс на примере должностей вашей организации. В течение нескольких недель (в зависимости от количества должностей) после внедрения мы оказываем поддержку по всем возникающим вопросам, в течение года обеспечиваем консультационную поддержку.
Преимущества сотрудничества с нами:
- Опыт внедрения профстандартов с 2016 года;
- Индивидуальный подход с учетом особенностей вашей организации;
- Разработаем полный пакет необходимых документов
- Обеспечим внедрение системы применения профстандартов
- Применяемые нашей компанией методики успешно прошли ведомственные проверки и проверки государственных инспекций
- Проведем экспресс-обучение с выдачей удостоверений о повышении квалификации
- Профессиональная ответственность наших специалистов ежегодно страхуется
- Гарантируем конфиденциальность и гарантия безопасности информации
Защитите свою организацию от административных рисков и штрафных санкций за неприменение профстандартов по должностям, по которым их применение обязательно и закажите внедрения профстандартов с профессиональной поддержкой — начните процесс уже сегодня. Оставьте заявку, и наши эксперты проконсультируют вас по всем вопросам!
Начните эффективное внедрение профстандартов с нашей поддержкой!
Преимущества сотрудничества с нами:
Опыт внедрения профстандартов с 2016 года;
Индивидуальный подход с учетом особенностей вашей организации;
Разработаем полный пакет необходимых документов
Обеспечим внедрение системы применения профстандартов
Применяемые нашей компанией методики успешно прошли ведомственные проверки и проверки государственных инспекций
Проведем экспресс-обучение с выдачей удостоверений о повышении квалификации
Профессиональная ответственность наших специалистов ежегодно страхуется
Гарантируем конфиденциальность и гарантия безопасности информации
Защитите свою организацию от административных рисков и штрафных санкций за неприменение профстандартов по должностям, по которым их применение обязательно и закажите внедрения профстандартов с профессиональной поддержкой — начните процесс уже сегодня. Оставьте заявку, и наши эксперты проконсультируют вас по всем вопросам!
Начните эффективное внедрение профстандартов с нашей поддержкой!ы
Получить консультацию
Проверьте вашу систему профстандартов через призму нашего опыта
СОВОКУПНЫЙ УСПЕШНЫЙ ОПЫТ
С 2016 года мы успешно внедрили систему профстандартов в более 50 компаний в различных отраслях и регионах
ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО
Процедуры и документы «отточены» узкопрофильной правоприменительной практикой в области применения профстандартов
УВЕРЕННОСТЬ В РЕЗУЛЬТАТЕ
Система обеспечена всем объёмом документов доказательной базы и прошла ведомственные и инспекционные проверки
ВЫГОДНЕЕ ДЛЯ ВАС
У Вас нет необходимости тратить ресурсы на контроль процесса и беспокоиться за правильность его работы
РАЗРЕШИТЕЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ, ЧТОБЫ ДОСТИЧЬ РЕЗУЛЬТАТА?
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ И ГАРАНТИИ
АНАЛИЗ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
АНАЛИЗ ФУНКЦИОНАЛА
ФОРМИРУЕМ ПЛАН-ГРАФИК
ПЕРЕЧЕНЬ ПРОФСТАНДАРТОВ
ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ
КВАЛИФИКАЦИЯ РАБОТНИКОВ
ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ
возникли вопросы?
Оставьте заявку, наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время
Отзывы наших клиентов
ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ
Вы принимаете заказы только на выполнение всего комплекса работ «под ключ» или вам можно заказать какую-то часть работы? Например, мы подобрали уже профстандарты и нам нужны формы документов, которыми оформляется процесс их внедрения?
Вы можете заказать нам любую часть работы.
Какую информацию мы должны вам предоставить, чтобы Вы рассчитали нам полную стоимость внедрения профстандартов «под ключ»?
Нам потребуются от Вас следующие документы: копия устава или ОКВЭД, копия штатного расписания (без окладов) и копия сводной ведомости специальной оценки условий труда (СОУТ).
Потребуется ли нам проходить обучение по профстандартам если мы хотим заказать внедрение «под ключ»?
Да. Но, если Вы заказываете внедрение профстандартов «под ключ» нашей компании, то мы проведём обучение бесплатно с выдачей сертификата.
Для выполнения работ по внедрению профстандартов вашим специалистам требуется выезд в наш офис или вся работа может быть выполнена дистанционно?
Вся работа может быть выполнена дистанционно, как внедрение профстандартов, обучение, так и аудит внедрения профстандартов, если вы уже внедрили их самостоятельно и хотите себя проверить.
Внедрение профессиональных стандартов в Санкт-Петербурге и Ленинградской области
Оказываем услуги по внедрению профессиональных стандартов под ключ: от инвентаризации должностей до внесению изменений в трудовые договоры и локальные документы. Работу выполняем с учётом трудовым кодексом, постановления правительства и нормативными правовыми актами. Для государственных и муниципальных организаций, а также для коммерческих компаний разрабатываем практичный план, где внедрению профессиональных стандартов рассчитывается для каждой организации индивидуально и как правило включает анализ рисков, разработка и внедрение документов и сопровождение проверки.
Что входит в услугу
-
Диагностика и план
— Сверка должностей и функций с профессиональными стандартами в части требований обязательных для применения.
— Картирование процессов по подразделениям, оценка фактических трудовых функций.
— Подготовка дорожной карты по внедрению профессиональных стандартов, определение ответственных. -
Документы и изменения
— Внесение изменений в трудовые договоры и должностные инструкции.
— Обновление локальных нормативных актов: положения об оплате труда, об аттестации, о персонале, о политикой в отношении обработки персональных данных.
— Подготовка приказов, протоколов и форм для кадровой службы, разработка и внедрение регламентов по оценке квалификаций. -
Квалификации и обучение
— Организация внутренней оценки и независимой оценки квалификаций, назначение комиссий, протоколы.
— Настройка программ обучения и повышения квалификации для работников, чьи функции изменяются.
— Сопровождение руководителей и HR-службы: какие должности переводить, какие документы готовить, как учитывать особенности применения профессиональных стандартов. -
Сопровождение и контроль
— Ответы на запросы и сопровождение при проверке, включая проверкой со стороны государственной инспекции труда.
— Отслеживание изменений в нормативными правовыми актами и постановления правительства, актуализация пакета документов.
— Подготовка отчётов для управляющих органов в государственных и муниципальных учреждениях.
Когда профстандарты обязательны и зачем они нужны
— Если для должности установлены требования обязательные для применения, стандарты в части требований становятся базой для подбора, обучения и оценки.
— Переход на стандарты помогает устранить разрывы между фактическими функциями и трудовые договоры, выровнять систему оплаты, упростить аттестации и независимой оценки.
— Для государственных и муниципальных учреждений утверждении особенностей применения профессиональных стандартов задаёт дополнительные правила, которые мы учитываем в проекте.
Результаты для компании
— Соответствие кадрового контурa требованиям действующего законодательства.
— Приведение описаний должностей к стандартам, единая логика «функция → требование → документ».
— Снижение рисков предписаний по итогам проверок и ускорение кадровых процедур.
— Понятный план развития персонала: где требуется обучение, где — независимая оценка, где — внесение изменений в трудовые договоры.
| Блок | Как есть | Как должно быть | Действие |
|---|---|---|---|
| Трудовые функции | Не описаны/описаны частично | Уточнены по стандартам в части требований | Актуализировать профили |
| Трудовые договоры | Общие формулировки | Точные формулировки с учётом стандартов | Внесение изменений |
| Локальные нормативные акты | Разрозненные | Единый комплект, согласованный | Обновить и утвердить |
| Оценка квалификаций | Эпизодически | Плановая, с возможностью независимой оценки | Настроить процедуры |
| Обучение и ПК | По запросу | По матрице соответствия | Разработать план ПК |
Матрица соответствия должностей стандартам
| Должность | Стандарт (код) | Требования обязательные для применения | Разрыв | Меры |
|---|---|---|---|---|
| Специалист отдела кадров | ХХ.ХХ | Образование, опыт, умения | Средний | Обучение + корректировка ДИ |
| Инженер по ОТ | ХХ.ХХ | Уровень квалификации, функции | Низкий | Независимая оценка |
| Бухгалтер | ХХ.ХХ | Компетенции, ответственность | Высокий | Внесение изменений в договор |
Дорожная карта внедрения
| Этап | Содержание | Выходной документ | Срок |
|---|---|---|---|
| Инвентаризация | Сбор данных, анализ документов | Отчёт о расхождениях | 1–2 недели |
| Проектирование | Карты функций, матрица требований | Проект ЛНА, ДИ, формы | 2–4 недели |
| Внедрение | Внесение изменений, обучение | Приказы, протоколы, договоры | 2–6 недель |
| Контроль | Проверки выборкой, коррекция | Акт проверки, план улучшений | ежеквартально |
Расчёт трудозатрат и стоимости (пример)
| Показатель | До проекта | После проекта |
|---|---|---|
| Среднее время согласования ДИ | 10 дн | 4 дн |
| Доля должностей с разрывами | 62% | 10% |
| Время подготовки пакета ЛНА | 20 дн | 7 дн |
Документы на выходе
— Политика и регламенты: особенности применения профессиональных стандартов, порядок оценки квалификаций.
— Обновлённые локальные нормативные акты и формы.
— Комплект на внесение изменений в трудовые договоры.
— График обучения и повышения квалификации.
— Отчёт по результатам внедрения, чек-лист проверок.
Часто задаваемые вопросы
Какие документы обновляются в первую очередь?
— Должностные инструкции, трудовые договоры, положения об оплате труда, об аттестации, о квалификациях, а также иные локальные нормативные акты.
Кому профстандарты обязательны?
— Если для должности установлены требования обязательные для применения, стандарты в части требований становятся базой. Для государственных и муниципальных учреждений действуют дополнительные особенности применения профессиональных стандартов.
Как связаны профстандарты и независимой оценки квалификаций?
— Профстандарты задают требования, а независимая оценка подтверждает, что работник им соответствует. Мы готовим работников, проводим внутреннюю оценку и при необходимости организуем процедуру НОК.
Что делать, если выявлены разрывы?
— Предусмотрены программа обучения или повышения квалификации, корректировка функций, внесение изменений в трудовые договоры и последующая проверка.
Как рассчитывается стоимость?
— Стоимость услуг по внедрению профессиональных стандартов рассчитывается для каждой организации индивидуально и как правило зависит от количества должностей, объёма изменений и необходимости НОК.